„Diese Beratungsunternehmen sind wie für den Mittelstand gemacht“,
lobt Prof. Dr. Dietmar Fink, der wissenschaftliche Leiter von „Top
Consultant“. Der Grund für seine Freude: Knapp 70 Prozent der Berater
haben schon einmal außerhalb der Berater- und Coaching-Branche
gearbeitet, über 40 Prozent sogar länger als fünf Jahre. Das
Durchschnittsalter der festen und freien Mitarbeiter zusammen liegt in
den Top-Beratungsunternehmen bei 41 Jahren. „Das ist vor allem im
Vergleich mit den großen Beratungshäusern äußerst bemerkenswert und
zeigt, dass es sich hier um Berater handelt, die wissen, worauf es
mittelständischen Unternehmern ankommt“, fasst der Professor für
Unternehmensberatung der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg die Ergebnisse
zusammen. Denn die verließen sich lieber auf Lebens- und
Berufserfahrung als auf theoretische Analysen und schicke Charts
frischgebackener Hochschulabsolventen, weiß der Kenner der
Beraterszene.
Janz IT überzeugt mit Beratungsleistung
„Unsere anbieterunabhängige Beratung macht die IT unserer Kunden
nützlicher, indem Sie beispielsweise sicherer, performanter,
transparenter oder kostengünstiger ist; oder kurz ausgeführt: Unsere
Beratung schafft einen Value of IT“, sagt Dr. Christian Brünger,
Geschäftsbereichsleiter IT-Consulting bei der Janz IT AG (
http://www.janz-it.de/it-consulting ). Die Beratungsleistungen des
Hamburger IT Systemhaus vereinen wissenschaftliche Expertise mit drei
Jahrzenten Praxis- und Projekterfahrung aus dem IT-Umfeld. Die
konsequente Weiterbildung der Berater gewährleistet ständig aktuelles
Wissen in technischen und betriebswirtschaftlichen Themen. Besonders
für „seltene Projekte“ bietet sich die Einbindung des Berater-Teams der
Janz IT an, wie beispielsweise Rechenzentrumsumzüge oder die ERP
Systemauswahl. Durch die Erfahrung aus vergangenen Projekten können
die Berater Risiken im Projekt vermeiden und den Projekterfolg
gewährleisten. Aber auch für regelmäßige Projekte, die das
Tagesgeschäft stören oder überlasten, ist eine Unterstützung durch
geschulte IT-Experten sinnvoll, wie beispielsweise die Erstellung einer
öffentlichen Ausschreibung oder eine IT-Optimierung. Durch die
Ausschreibungsunterstützung der Berater der Janz IT kann sich die
Fachabteilung auf das Tagesgeschäft konzentrieren und ist nur minimal
mit vergaberechtlicher Bürokratie im Rahmen einer öffentlichen
Ausschreibung belastet.
Mit Professionalität zum Qualitätssiegel
Zum dritten Mal führte Fink im Auftrag der mittelstandsorientierten
compamedia GmbH den bundesweiten Beratervergleich durch. Im Visier
hatte er die Professionalität der Beratungsleistung und die
Kundenzufriedenheit. Über die Beantwortung eines Fragebogens hinaus
befragte das Institut dazu jeweils zahlreiche Referenzkunden der
Berater. In vier Kategorien gibt es diese Auszeichnung:
Managementberater, Personalberater, IT-Berater und Coach. Lediglich
60 Unternehmen in Deutschland bekommen das Qualitätssiegel: 23
Management-, 17 Personal- und 18 IT-Berater sowie drei Coaches. Ein
Unternehmen konnte Auszeichnungen in zwei Kategorien
entgegennehmen.
Foto: Zum zweiten Mal Top Consultant: Dr. Christian Brünger mit
seinem Geschäftsbereich IT-Consulting bei der Janz IT AG (Quelle: Janz
IT AG)