Forschung : Frauen 50+ in der Gesundheitswirtschaft

Projekt von Erfolg.Reif®und Steinbeis Hochschule Marburg zur Identifizierung und Förderung des Potenzials von Frauen 50+ in…

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Die unsichtbare Macht: Unternehmensnachfolge und die Rolle der Reputation

Der Countdown läuft: Unternehmen in der Nachfolgekrise Stellen Sie sich vor, Ihr Lebenswerk steht auf dem…

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Dr. Irène Kilubi greift in ihrem neuen Buch das Thema generationsübergreifende Zusammenarbeit auf

Fachkräftemangel, demografischer Wandel, Work-Life-Balance - die moderne Arbeitswelt hält zahlreiche Herausforderungen bereit. Hier kann die generationsübergreifende…

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Caritas für eine Pflegeversicherung nach Teilkasko-Prinzip

Caritas entwickelt Zielsetzungen für eine gute und bezahlbare Versorgung im Alter

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Barmenia mit erweitertem Angebot in der Betrieblichen Krankenversicherung

(Mynewsdesk) Die Barmenia Krankenversicherung a. G. erweitert ab Mai ihr Angebot in der Betrieblichen Krankenversicherung (bKV).…

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Geht““s noch?

Arbeit und Selbstwert im Alter

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Landflucht und Zuwanderung in Städte erfordern mehr Investitionen für Kinder und Familien

Landtagswahl: Demografischen Wandel durch gute Ausbildung der jungen Generation und Zuzug von Flüchtlingen bewältigen

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Geldanlage in Pflege-Immobilien

Ein Finanzierungsbeispiel für junge Handwerker

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Welche Kapitalanlageform ist besonders interessant?

Ein aktueller Vergleich

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Pflege-Immobilien als sichere Kapitalanlage

Sorglos-Immobilien sind tatsächlich möglich

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Generation XY – ungelöst

Erstmals nehmen bis zu fünf Generationen am Arbeitsleben teil: Das sorgt für Vielfalt, aber auch für…

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Wettbewerbsvorteil: Generationen-Management

Arbeitgeberattraktivität hängt immer mehr davon ab, wie gut das betriebliche Personalmanagement die Zusammenarbeit zwischen unterschiedlichen Altersgruppen…

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Personalwesen: Die Ressource Mensch gewinnt an Bedeutung

In einer sich dynamischändernden Arbeitswelt zwischen Technisierung, Globalisierung und demografischem Wandel müssen Unternehmen mehr in Personalmanagement…

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Demografische Situation Magdeburg

Die Erfolgsgeschichte geht weiter! So kurz faste das Amt für Statistik, Landeshauptstadt Magdeburg, die Entwicklung der…

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Einstellungssache: Personalmarketing der Zukunft

Wie Human Resources-Verantwortliche mit neuen Ansätzen Talente finden und binden können, zeigt das HR BarCamp 2014…

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Bildungspotenziale nutzen – Zukunftschancen für Deutschland

"Wie meistern wir den demografischen Wandel?" - Innovativ und kontrovers gibt der elfte Zukunftskongress für Bildung…

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PEAG Personaldebatte zum Frühstück

Transfergesellschaften ? ein erfolgreiches arbeitsmarktpolitisches Instrument?

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Neuer Bundesvorsitzender der größten Fachgewerkschaft des öffentlichen Dienstes mobilisiert Anhänger

Emanuel Schmidt, der neue Bundesvorsitzende der Deutschen Justiz-Gewerkschaft mobilisiert 16 Landesverbände, um dem von Bund und…

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13. Münchner Wissenschaftstage 16. bis 19. November

„Wandel der Gesellschaft – Wandel der Welt“

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Wettbewerb „Pioniere des demografischen Wandels“ gestartet

Fotos und Geschichten von engagierten Vorbildern gesucht, die den demografischen Wandel gestalten.

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Projekt „Arbeitsplatz sucht Frau“ zu Gast bei ELA

18 Frauen informieren sich über Arbeitsmöglichkeiten bei ELA +++ Vier neue Mitarbeiterinnen direkt eingestellt

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Wirtschaft sucht Macher! Nachfrage nach Senior-Experten steigt

Es ist eine Krux: Der Wirtschaft in Deutschland geht es so gut wie lange nicht. Doch…

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Jubiläum der Personalspezialisten in Neumünster: 15 Jahre ZAG Personal & Perspektiven

Der Arbeitsmarkt befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel: Moderne Arbeitsplätze verlangen nach höher qualifizierten Arbeitskräften. Seit…

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„1000 neue Chancen“ gegen Fachkräftemangel im Sozialen Sektor

Arbeitskräftemangel: Katholische Arbeitgeber setzen auf ihren Mehrwert

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Perspektive ÖV: Was die Branche bewegt

PTV Group veröffentlicht Umfrageergebnisse zur Zukunft desöffentlichen Verkehrs

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Einmaliges Öffentlichkeitsarbeitskonzept bei Feuerwehr Pohlheim gestartet

Im mittelhessischen Pohlheim geht die Freiwillige Feuerwehr nun strukturell völlig neue Wege, um auch in Zukunft…

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Seminar Diversity Management: Grundlagen, Umsetzungsideen und Strategieentwicklung

Das neue Seminar"Diversity Management - Grundlagen und Umsetzungsideen"des Weiterbildungsinstitutes IKUD® Seminare wurde vom 20.-21. November zum…

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Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle

Sonderinformation anlässlich der AWO Bundeskonferenz 2012"Werte leben - Geschichte bewegt Zukunft!"

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Demografischer Wandel: Unternehmen setzen auf Betriebliches Gesundheitsmanagement

Nachfrage nach TAW-Seminaren zur Gesundheitsprävention steigt - demografischer Wandel erschwert Nachwuchsrekrutierung

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Bunt lohnt sich!

Wertvolles Diversity Management

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